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La
bolsa de trabajo de la UTVM es una área cuyo principal
objetivo es buscar la interacción de los egresados
con el sector productivo, proporcionandoles alternativas
de empleo por medio de la participación en grupos
de intercambio de recursos humanos, logrando así,
su incorporación al mercado laboral.
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Facilitar
a los egresados de la Universidad Tecnológica del
Valle del Mezquital que se encuentran desempleados o empleados
, su incorporación al sector laboral, ofreciendoles
diversas alternativas de empleo de acuerdo a su pérfil
profesional.
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La
bolsa de Trabajo obtiene oportunidades de empleo para
los estudiantes de la UTVM mediante la captación de
vacantes que se realiza principalmente por la asistencia
mensual a reuniones de grupos de intercambio de recursos
humanos con empresas.
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Por
solicitud directa de empresas fuera del estado de Hidalgo,
dentro del mismo y de la zona de influencia.
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Por
oferta directa de la propia Universidad.
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A
todos los estudiantes egresados de la UTVM se les comunica
que deben actualizar sus datos para poder ser considerados
en la bolsa de trabajo.
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Nombre
del Grupo |
Descripción |
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ALIMENTOS
ZONA NORTE DE MÉXICO. |
Esta
constituido por 30 empresas incluyendo 3 bolsas de trabajo
de universidades, asistiendo un representante por empresa,
algunas de las empresas son:
- ALPURA
- NESTLE
- COCA
- COLA
- HERDEZ
- JUGOS
DEL VALLE
- QUALTIA ALIMENTOS
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GEIRH
DE LA CIUDAD DE PACHUCA. |
Grupo
de Empresarios de Intercambio de Recursos Humanos de Hidalgo.
Este
grupo esta conformado por 30 empresas de las cuales se mencionan
algunas:
- CARNIVAL
- BANAMEX
- COPARMEX HIDALGO
- EMBOTELLADORA LAS MARGARITAS
- HOLIDAY INN
- VOLTRAN
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GRUPO
AMIGOS DE LA CIUDAD DE MÉXICO. |
Este
grupo cuenta con 43 empresas de las cuales se mencionan las
siguientes:
- MAQUINARÍA JERSA, S.A. DE C.V.
- DIXON
- IMASA
- GRUPO KASA AUTOMOTRIZ
- FRUEHAUF DE MÉXICO S.A. DE C.V.
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HIDALGO
DE LA CIUDAD DE TULA. |
El
grupo HIDALGO esta comformado por 21 empresas entre la cuales
se encuentran:
- CARGILLFOODS
- COOPERATIVA LA UNION
- GRUPO AZUL LAFARGE CEMENTOS S.A DE C.V
- CLARIMEX
- CEMEX, PLANTA ATOTONILCO
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Si
estás en busca de trabajo considera importante preparar la entrevista laboral por que a través de este diálogo demostraras tu talento, habilidad y entusiasmo posible para que seas tú quien
ocupe la plaza vacante.
La charla ayuda
a evaluar tu perfil, así que no sólo te preocupes por la buena imagen y el currículum, sino también
ve prevenido sobre que contestar ante los posibles cuestionamientos
que te haga el reclutador.
Para ello, toma
en consideración los siguientes consejos de expertos que están en el área
de recursos humanos:
Qué hacer
Antes de la entrevista
investiga sobre la compañía:
- Revisa
su sitio Web y los de la competencia para saber qué desafíos
enfrenta la empresa y para tener mejor conocimiento de su sector.
- Prepara
preguntas acerca del puesto y piensa en las respuestas por
adelantado.
(¿Porqué quieres el empleo?, ¿qué le ofreces a la compañía?, ¿dónde te ves en cinco años?, ¿qué te gustaba o disgustaba de tu posición anterior?, ¿qué tipo de jefes o ambiente de trabajo te gustan o disgustan?, ¿qué tipo de salario estás
buscando?)
- Prepara
tus preguntas básicas sobre la compañía: sus beneficios, objetivos, metas, etcétera.
- Lleva
referencias confiables y pídeles estar en espera de una llamada telefónica.
- Habla de ti y tus habilidades, de manera fluida y profesional.
- Si no recibes respuesta a las 3 o 4 semanas de la entrevista, llama para averiguar si el puesto ya ha sido ocupado.
Qué no
hacer
¡No
llegues tarde!
No vistas ropa casual para la entrevista.
No mastiques chicle ni tengas una bebida en la mano.
No exageres tus habilidades.
No te expreses en forma negativa de tu empleo actual o anterior, ni de tus compañeros
de trabajo.
Fuente:
Mitos y verdades en la búsqueda laboral, de Martha Alicia
Alles Editorial Granica, 1998.
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